Bízz a folyamatban Szolgáltatásaink Üdvözöljük honlaponkun! Tréning, Tanácsadás, Szervezetfejleszés,
Coaching, Csapatépítés, Vállalkozó képzés
Referenciák

SIKERES MEGVALÓSÍTÁS RUGALMASAN,
AZ ÜGYFELEK IGÉNYEINEK MEGFELELŐEN

SZAKÉRTELEM
TÖBB, MINT 30 ÉVE

Easy Herald

PODCASTUNKAT
ITT TUDOD HALLGATNI:

BEKAPCSOLUNK! PODCAST
image
image
image
Rólunk

Miért érdemes minket választani?

  • 30 év tapasztalat a magyar és közép-európai piacon
  • 10 éves intézményi akkreditáció
  • Rugalmas program lebonyolítás
  • Szervezetfejlesztés nagyvállalatoknak és KKV-nak egyaránt
  • Szakmai-szervezeti tagságok, minősítések
  • Sokoldalú tréneri csapat
  • Számos stratégiai szövetséges
  • Angol nyelvű tréningtartás
  • Vállalkozás fejlesztés
  • Közel 200 sikeresen elkészített, és lebonyolított pályázati projekt
Amit kínálunk

Szolgáltatásaink

Szolgáltatásaink széles palettán mozognak, az ügyfelek igényei szerint személyre szabottan. 30 év szakmai tapasztalatával garantálni tudjuk, hogy szolgáltatásaink a legmagasabb minőséget képviseljék a piacon.

Easy Herald

Friss cikkeink

Érzelmi vezetés

Érzelmi vezetés Drimál István A vezetés összetett jelenség. Számtalan szerző vizsgálta már számos szempontból. A vezetés, mint...

Easy Vezetői Akadémia 2.

Easy Vezetői Akadémia 2. Készítette: Joó Gyöngyi ELH senior tréner és coach Rövid tippek vezetőknek Amit egy...

Csapat és csoport

Csapat és csoport Írta: Drimál István Szinte mindenkinek volt már tapasztalata abban, hogy amikor új munkahelyet keresett,...

Mire jó az ölelés?

Mire jó az ölelés? Írta: Drimál István A kommunikációban azt tanítjuk, hogy az érintés a legerősebb kommunikációs...

Mire jó az önreflexió?

Mire jó az önreflexió? Írta: Bihari Eszter Tegye fel a kezét, aki már bármilyen kontextusban hallotta azt...

A barátság nem a megbocsátásról szól

A barátság nem a megbocsátásról szólÍrta: Drimál IstvánA barátság az egyik legértékesebb fogalom az emberi kapcsolatokban. Lehetne...

Visszajelzések

Rólunk mondták

A program elérte-e a célját? Ha igen miért, ha nem miért nem? Számomra sok érdekes tanácsot, és hasznos ötletet adott. Talán úgy értem át tudok értékelni majd szituációkat.

A program elérte-e a célját? Ha igen miért, ha nem miért nem?

Milyennek találtad a programot? Nagyon hasznos, és érdekes volt ez a két nap előadása. Reményeim szerint fogok belőle hasznosítani több dolgot is. Segítséget nyújthatnak a mindennapjaimban.

Milyennek találtad a programot?

A program elérte-e a célját? Ha igen miért, ha nem miért nem? Elérte, mert a hallottakat a saját életemben fogom/tudom kamatoztatni. (Pozitív kommunikáció, stresszkezelés, csoport működtetése.)

A program elérte-e a célját? Ha igen miért, ha nem miért nem?

Mi volt a program erőssége, és mi az, amit megváltoztatnál rajta? A gyakorlati feladatok közelebb hozták a csoport tagjait. A közös munka során jobban megismertük egymást, összekovácsolódtunk.

Mi volt a program erőssége, és mi az, amit megváltoztatnál rajta?
saSAssada

Milyennek találtad a programot? Tartalmas, érdekes előadásokat kaptunk, mellette játékosan tanultunk, amelyek a témákat megkönnyítették. Ami személy szerint nagyon tetszett, hogy mindezeket sztorikkal tanulhattuk. Ezáltal könnyebb volt megjegyezni a dolgokat.

Milyennek találtad a programot?