Ideális tréninghelyszín

  Drimál István: Ideális tréninghelyszín   Mi kell ahhoz, ha egy szálloda a tréningcégek kedvencévé akar válni? Nem elsősorban komoly technikai eszközök, sokkal inkább a helyszín és a szolgáltatások...
Drimál István: A rossz munkahelyi hangulat jelei Ha egy tanácsadó megjelenik egy cégnél, és egy tréning megszervezéséhez igényanalízist készít a dolgozókkal és a vezetőkkel, a beszélgetésekből fény derülhet többek között...

Arculat és változás

Horváth Tamás: Arculat és változás „A szobor minden kőben benne van, csak a felesleget kell lefejteni róla…” Vannak idők, amikor a legjelentősebb kérdések mellett olyanokkal is foglalkozni kell, amelyek...

A mediációról

„Azokat a problémákat, melyeket egy bizonyos szintű gondolkodásmód okozott, nem lehet megoldani ugyanolyan szintű gondolkodással.” Albert Einstein szavaival szeretném bevezetni az érdeklődőket a mediáció világába. Magyarországon maga a fogalom...
Drimál István: Konfliktuskezelési módozatok OD-s szemüvegen át A konfliktuskezelés hatalmas szakirodalma egészen a vezetéstudomány „ókoráig” nyúlik vissza. Ezzel nem is mondtunk semmilyen túlzó kifejezést, hiszen tényleg „már a régi...